0次浏览 发布时间：2024-12-30 08:53:20
五险的扣除通常遵循以下比例：
1. 养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%。
2. 医疗保险：单位缴纳10%，个人缴纳2%。
3. 失业保险：单位缴纳1.5%，个人缴纳0.5%。
4. 生育保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳。
5. 工伤保险：单位缴纳1%，个人不缴纳。
这些比例可能因地区而异，并且可能随政策调整而变化。五险的缴纳基数通常是员工的税前收入。
请根据您所在地区的具体规定和您的工资情况来计算五险的扣除额。
相关文章
护照如何看日期
档案在单位如何
五险如何扣除
秘方如何寻找合作
丢失东西如何报警
视听证如何办理
如何季度提取公积金
如何催促办案
如何产假申请
如何新开社保
热门文章
最新文章
